员工天地

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  世界梦邮轮，浓浓中方情

  当前市场竞争激烈，为了全面调动一线营销将士们的销售积极性，进一步提升销量，增进与客户之间的感情，仁和中方广东省区特地推出了从6月24日-6月29日为期五天的“世界梦号”邮轮旅游活动，70多位VIP客户在地区经理们的陪同下，享受了海上的灿烂风光。我们从南沙港码头登船出发，开始美妙的海上之旅。邮轮上的设施应有尽有，白天可以吹吹海风，感受大海的广阔，也可以尽情享受各种国际美食；晚上可以参加来自世界各地著

  2018-07-09 12 查看详情
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  青春不悔 团结奋进——浙江省区丽水户外拓展有感

  炎炎夏日室外温度高达38度，有一群不怕高温、不怕酷暑的成员，正奋战在浙江丽水深山溪流间挑战自我。 当代的战斗光有大炮、导弹、潜艇、战斗机行么，肯定不行，我们还需要有驾驶员，有驾驶员如果没有配套的后勤保障指挥系统也只能是瞎打、白打，而团队协作精神的力量则是无坚不摧的。此次拓展训练，充分体现了团队协作的重要性与个人能力的关键性。 本次挑战的每一关，都考验着个人的毅力和体能，特别是步步惊心与悬吊绳索关，

  2018-07-09 9 查看详情
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  个人销售经验分享

  医药销售经历让我体会到不一样的人生，特别是在仁和中方，严格、严谨的管理下洗礼造就了我的工作作风。回首过去步步的脚印，总结一下我的销售心得： 坚持到底就是胜利。坚持不懈，不轻易放弃就能一步步走向成功，虽然成功是个未知数，但能肯定的是，只要坚持我们就会离成功越来越近。在遇到困难的时候，保持一颗良好的心态十分重要。坚持学习产品知识，让自己的专业素养提高，也是提高销售业绩的根基。 对工作保持长久的热情。辛

  2018-07-05 13 查看详情
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  扎根三部，筑梦未来

      在同事和朋友眼中，他含蓄委婉，不善言辞；但在客户眼中，他却热情专业，忠于职守。从三部成立至今，两年的时间，当初的一名销售新兵今日已历练成独当一面的市场业务人员，他就是仁和中方广东三部佛山市场县区经理——陈攀。两年来，他始终以满腔的热情和高度的工作责任感，任劳任怨，踏踏实实地工作。从最初的只够养家糊口，到现在每个月都过上小资生活，一路向前。        勤学苦练，爱岗敬

  2018-06-19 27 查看详情
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  仁和中方陕西省区开展梦幻芽庄之旅

  5月18日-24日，仁和中方陕西省区组织50余名VIP客户前往越南芽庄，开启梦幻之旅。 出发当天，所有客户怀着激动的心情在西安国际机场集结。在机场，大家将人民币兑换成越南盾，每个人脸上都洋溢着笑容。 历尽4小时的飞行，我们到达芽庄金兰机场，入住海景房。站在阳台就可以看见大海，延绵数公里的沙滩海岸线，海边椰树成林，绿植被修剪成各种造型，让人心醉不已；下午，到达宁和的仙境湾，只见碧海蓝天白云、视野开阔

  2018-06-13 19 查看详情
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  致仁和中方14期省区助理

  光阴撒落，聚散别离，好久不见，我知道你依旧会如约而至。我们天南海北，遥遥相望。我们都在路上，确幸的是我们彼此同行。总部培训至今，不觉间已经半年，不知道大家在各自的省区是否已经有了目标并在为之努力奋斗的路上。 时光如白驹过隙，转瞬走出象牙塔的我们实习期将要结束，满腔热血志在四方的少年怀揣着仁和梦散落在祖国各地，矜矜业业用自己的一片赤诚奉献着，为人类健康服务！不是一句口号，是我们仁和人为之奋斗的初心。

  2018-06-04 34 查看详情
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  勇于竞争

  竞争，对我们来说，应该不会陌生。从幼儿园开始读书到大学，这期间我们要经历无数次的分数竞争。毕业后，找工作，又可能要经历无数次的求职竞争。入职后，很正常的又有职场上的竞争。知识比赛的竞争、篮球场上的竞争、歌唱比赛中的竞争……是的，我们这个时代是竞争的时代。这个时代，是个动起来、跑起来、社会快速流动起来的时代。并驾为竞，相膊为争。竞争无时不在，竞争无处不在。 有人说，竞争的过程是一个排他的过程，竞争使

  2018-06-04 26 查看详情
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  扎实根基，创新提升

  在瞬息万变的当今，新鲜事物不断涌现，思维方式更迭换代，所有一切，都对财务人提出了更高的要求，要么跟上，要么随逝水而去。对此，财务部为建立学习型团队，把员工培养成基础实干型、能力强、素质高的实用型人才，激励大家不断加强知识学习和技能训练，努力提高自身综合素质，特举办“五一”劳动节技能竞赛活动。 根据财务工作特有属性，仁和中方财务部所有人员在5月22日下午进行了EXCEL表格制作比赛。表格制作是财务人

  2018-05-24 29 查看详情
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  仁和中方举行企业文化知识竞赛

  为宏扬仁和企业文化，提升员工对企业文化的认知度，加深对公司管理制度的熟悉程度， 5月22日下午，仁和中方公司组织员工开展了一次“企业文化知识竞赛活动”。 竞赛内容包括仁和企业发史，公司日常管理制度、杨文龙董事长历次重要讲话等内容。竞赛以现场答题方式进行，现场竞赛题型分个人必答题、抢答题、风险题。在经过三轮激烈的问答与抢答后，办公室刘莹获得了第一名，人力资源部胡耀萍获得了第二，办公室陈翔获得了第三名

  2018-05-24 26 查看详情
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  创新校企模式 同心共促发展

  为进一步强化校企深度合作，不断优化人才培养方案，适应公司当前迅猛发展的要求，促进公司在人才引进、梯队建设等方面与营销一线发展需求的紧密结合，凸显总部服务营销一线的重要职能。5月3日，在仁和中方会议室，中方人力资源部与九江学院有关领导召开校企深度合作专题会议。双方在原有合作的基础上，就加大合作力度，全方位、多角度实现深度合作，促进共同发展进行了深入的探讨和研究，并就推动深度合作的方式和具体项目内容达

  2018-05-10 34 查看详情